以紅色精神鑄魂 為養瑞發展賦能——養瑞集團8月主題黨日活動順利舉行
作者：養瑞集團來源： 本站原創日期：2025-08-18瀏覽：1
為慶祝中國人民解放軍建軍98周年，傳承我黨我軍光榮傳統和優良作風，激勵全體養瑞職工團結奮斗譜寫養瑞事業嶄新篇章，2025年8月9日，養瑞集團組織舉辦8月主題黨日學習活動。集團黨委書記、董事長、總裁邵全出席活動并發表重要講話，集團總部全體黨員和員工參加了集中學習。
本次主題黨日主題鮮明，內容豐富。研發中心支部副書記李友宏深入解讀抗戰精神及其內涵，從蕩氣回腸的英雄氣概到堅不可摧的必勝信念，讓全體養瑞人汲取攻堅克難、穿越風浪的精神動力。
黨委工作部部長陽昊系統梳理八一精神的形成脈絡與我軍發展歷程，生動解讀了“聽黨指揮、能打勝仗、作風優良” 強軍目標的時代內涵，激勵養瑞人將忠誠擔當融入血脈，以拼搏奉獻的姿態向著集團戰略目標勇毅前行。
針對醉駕這一觸及法律紅線、關乎生命安全的問題，集團人力資源副總監高芳開展專題警示教育，并宣讀了集團關于酒駕醉駕的最新制度：自2025年8月5日起，員工因酒駕醉駕行為導致違紀違法的將直接解除勞動合同。以嚴格制度警醒每位養瑞人敬畏法律、珍視生命，筑牢守法出行的思想防線。退役軍人、車隊副隊長陳濤深情講述楊靖宇將軍在冰天雪地中孤身抗敵、直至壯烈犧牲的英雄事跡，讓 “堅決抗戰、至死不渝” 的精神穿透時空，激發起全體成員的責任擔當。宣傳專員方恩順通過 “鏡頭里的溫度”，用一個個真實鮮活的瞬間展現養瑞人愛崗敬業、傳遞愛心的優秀品質，讓正能量在彼此心中傳遞升溫。
集團黨委書記、董事長、總裁邵全作總結講話。邵全指出，偉大的革命實踐孕育出偉大的革命精神，八一精神是革命先輩在艱苦卓絕的斗爭中，給我們留下的寶貴精神財富，全體養瑞人要自覺傳承紅色基因，繼承和發揚優良傳統。邵全說，集團發展十二年，取得了高效能經營、高質量發展和高水平安全三大成果，關鍵在于思想引領、戰略引領、平臺支撐、團隊協作和七種力量，不僅為集團發展把穩方向，也為業務發展提供根本保障。正是有了黨建引領、平臺支撐、團隊協作、戰略方向、系統方法、執行力提升、文化認同這些力量的共同作用，集團發展才能勢如破竹。
邵全強調，要堅持將思想引領擺在集團發展的首要位置，唯有將黨建理論的核心要義與企業文化的獨特內涵深度融合，才能實現全員思想的高度統一，而這種統一正是集團強大執行力與持續創造力的根本源泉。
邵全要求，全體養瑞人要切實將作風建設與學習實踐緊密結合，促進學習成果轉化和能力提升，精準破解工作中遇到的各類難題。他強調，養瑞的平臺建設為人才成長搭建了廣闊舞臺，助力個人價值實現與養瑞發展同頻共振，團隊力量凝聚起攻堅克難的強大合力。因此，要積極推動個人發展融入集團發展大局，在工作中發揮團隊的合力，牢固樹立為養瑞發展貢獻力量的強烈使命感，始終以用心做事的態度深耕崗位，在實踐中發現問題、解決問題、總結經驗、持續提升，形成個人與集團共同成長的良好局面。
邵全要求，全體養瑞人要切實將作風建設與學習實踐緊密結合，促進學習成果轉化和能力提升，精準破解工作中遇到的各類難題。他強調，養瑞的平臺建設為人才成長搭建了廣闊舞臺，助力個人價值實現與養瑞發展同頻共振，團隊力量凝聚起攻堅克難的強大合力。因此，要積極推動個人發展融入集團發展大局，在工作中發揮團隊的合力，牢固樹立為養瑞發展貢獻力量的強烈使命感，始終以用心做事的態度深耕崗位，在實踐中發現問題、解決問題、總結經驗、持續提升，形成個人與集團共同成長的良好局面。
邵全指出，思想統一是集團凝聚力、戰斗力、創造力的關鍵，養瑞之所以能取得今天的發展成就，最主要的是堅持以黨建理論和企業文化為核心的思想引領，也得益于養瑞人做事始終遵循的“六要”原則：第一要堅持思想引領和戰略引領；第二要堅持目標導向、問題導向、結果導向的原則；第三要明確“為什么做？如何做？做成什么樣？”的工作思路；第四要做實調查研究，完整準確科學制定工作方案和預案；第五要用好“項目工作法”，發揮好“典型引路法”，實踐好“一線工作法”；第六要有責無私，做到用心用情用力，做實做細做精，并及時總結提升。面向未來征程，邵全鼓勵大家在各自的崗位上勇于創新、敢于擔當，將自己的發展與集團的發展緊密結合，為實現精彩人生的養瑞夢、助推中國夢團結奮斗、不懈奮斗！
本次 8 月主題黨日活動，以豐富的學習內容和深入的研討交流凝聚共識，讓養瑞人筑牢了信念之基、點燃了奮斗激情。未來，養瑞人將以紅色精神為指引，將優良作風化為行動，團結一心，砥礪前行，將企業發展融入民族復興大局，以實干之力為社會進步添磚加瓦，在中國式現代化征程中書寫養瑞擔當。
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